在一个配件厂兢兢业业许多年的钳工胡建林（大鹏 饰），偶然接到一纸调令，命他马上到集团总公司赴任。淳朴老实的建林还以为作为年年先进的他成为了集团树立奖掖优秀员工的典型，殊不知这却是一场阴差阳错走后门拖关系的狸猫换太子。人事经理马杰（白客 饰）虽然很快发现了这场乌龙，但为了避免遭到处罚，只能将错就错，想方设法保住这位不速之客。而在这一过程中，胡建林也因扑朔迷离的身份受到集团上下的种种揣测，他的层级也意外地一次又一次提升。与此同时，集团正处于大裁员的风雨飘摇时刻，而展现公司面貌的年会召开在即。处在漩涡中心的胡建林，终于发现了一系列诡异事件背后的玄机……

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整体来说，前面半小时虽然很魔幻，但挺好笑。一开始看到万合天宜和笑果里面的几个熟悉的面孔，潜意识觉得不管怎样笑料应该是有了。不过很可惜，后半段没有什么持续的笑点，情节直接成胡闹。中间的叙事有太多毫无作用的"空镜"(不是严格意义上没人的空镜，有人，但不知道在干嘛，抽掉也对情节没有任何影响)，导致观影情绪断断续续的。不得不说的是有几个小品似的小片段还可以，但也仅仅是可以，合到一起就是一种结构松散的感觉。直接导致最后没有顶上去，甚至老在想着"到底什么时候结束"。最大的槽点是这个叫叛逆

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看完《年会不能停！》，我发现这片其实和跨年关系不大，反而和最近比较吸引眼球的“董孙大战”关系更密切。看来是打算趁着媒体场收获的好口碑快马加鞭，以职场生存之道为敲门砖，抢占市场先机。从选题上，《年会不能停！》切中了当下最具消费能力的观众最关心的话题——职场。今年“职场电影”不胜枚举，越是大片越具有不同程度的职场色彩。《奥本海默》是职场吧，池塘边的一次会晤引发了多么大的连锁反应。《芭比》是职场吧，它批判了女性在职场受到的不公平待遇。《拿破仑》讲的是一个“守江山”失败的创业

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关于职场的讽刺喜剧，题材不错，故事结构也有趣，整部作品不能说不好，但却差了一口气，在紧要关头让原本的高潮瘪了下去。问题出在董事长这个角色的塑造和正能量结尾上。前面内容反应了职场存在的诸多不良现象，能够引发不少打工人共鸣，而与叙事风格与作品基调不融洽的董事长和结尾，让故事脱离现实的轨道，浪费了前面的铺设，拉低了整部作品的喜剧效果和格调。当然现有的社会现况和制度体系下，这样的正能量主题可以理解，却不可否认这样做一定程度上消解了讽刺效果，让作品落入俗套。强行正能量，这已经成为近

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看完吃饭的时候无意中想起了观影时的一个情景，借用电影里的台词，不同观影群体间笑点的颗粒度果然难以对齐。年龄、经历、信息接受度和接收渠道都影响对各种“梗”的认知度和理解。印象最深的就是看到选英文名那一段。当时我右侧坐的是一家三口，夫妇多岁的样子吧，带着个小学初中年纪的儿子；后面坐的是两位女生，听她们提到的“导员”什么的，应该是附近大学里的学生。胡建林（大鹏）选英文名时，提到的神探加杰特、布雷斯塔警长、贝吉塔那几个名字时，旁边的夫妇明显是比较了解的，噗嗤一下笑出来了，